Producătorul de cablaje auto Leoni, unul dintre cei mai mari angajatori din industria componentelor auto din România, implică 610 angajaţi într-un proiect de formare profesională din fabricile sale. Dintre aceştia, 100 de muncitori necalificaţi vor participa la cursuri de recalificare pentru a deveni electricieni.
„Proiectul Angajaţi Competitivi va instrui 610 de angajaţi cu vârste între 18 şi 64 de ani din fabricile LEONI din Arad, Bistriţa şi Piteşti. Aceştia vor participa la cursuri şi programe de formare adaptate cerinţelor tehnologice actuale, susţinând dezvoltarea abilităţilor tehnice şi profesionale. (…) În cadrul acestui proiect de formare profesională, 100 de persoane din cele trei fabrici Leoni vor beneficia de pregătire şi calificare în meseria de electrician“, au transmis reprezentanţii companiei, la solicitarea ZF.
Proiectul de training este finanţat integral prin fonduri europene nerambursabile şi are o valoare totală de 4,96 mil. lei, după cum spun reprezentanţii Leoni.
Compania Leoni este prezentă pe piața din România din anul 2.000, atunci când a fost deschisă fabrica Wiring Systems Division la Arad. În anul 2002 a fost deschisă fabrica din Bistrița urmând ca 3 ani mai târziu să își deschidă porțile și cea de la Pitești. Leoni a continuat să se extindă cu fabrici satelit în Beiuș, Luduș, Marghita și Bumbești-Jiu. În 2016, a fost înființat primul Shared Service Center LEONI (SSC) în Cluj-Napoca care coordonează 17 funcții corporate distincte. Astăzi, Leoni operează un total de 10 fabrici în România, cu o suprafață totală de producție de 180.000 mp.
